契約社員の警備員求人

株式会社ゼンコーは設立37年以上の安定企業です。
現場の声を最優先に考え、従業員が安心して働ける環境を実現しています！
今回さらなるサービスの充実を目指すため、スタッフを増員します。
幅広い年代のスタッフが活躍していますので、年齢を気にせずに働ける環境です。

先輩社員Aさん（50代／勤続10年）
面倒見の良い会社です。私も入社当時はわからないことだらけでした。
支社長や先輩と一緒に現場に立ちながら、丁寧で根気強い指導を受ける中で、
自分自身も大きく成長できました。日ごろから先輩方とは良好なコミュニケーションが取れており、
現場でもすぐに相談できる雰囲気があります。
分からないことがあっても、一人で抱え込むことなく、その場で解決できる安心感があります。

私たち株式会社アウトソーシングトータルサポートは 「安全をカタチに。ミライに安心とワクワクを」 というビジョンを掲げ、年齢や性別を問わず誰もが夢に向かって輝き続けることができる職場づくりの追求と地域社会の明るく豊かな未来づくりに貢献しています。

軽作業スタッフのお仕事や現場作業員だった方などが、力仕事が得意ではなく転職される事もあります。

同じ警備業界で交通誘導、施設警備員や駐車場警備員、常駐警備として働いていたけれど、会社の待遇が良くなかった方などはぜひぜひ弊社に相談してほしいです。

他にも、営業職や事務職、ホテルスタッフ、販売・接客など、少しでも他業界で働いた経験がある方でしたらすぐに活躍いただけます！

＜スタッフの声＞
（40代／1年勤務）
最初は不安がありましたが、会社の人も現場が一緒になる先輩もみんな優しく教えてくれるので、楽しく仕事できています。
管理職の方も元警備員なので、現場のことを理解してくれており安心感に繋がっています！資格を取れば給与もアップするので未経験スタートの方にもオススメです。

（60代／3年勤務）
以前勤めていた警備会社では前日に電話で指定された現場に向かうようなシステムでした。アウトソーシングトータルサポートでは常駐隊員として働くことができるので、身体的にも非常に楽になりました。
またシフトの融通を聞いてくださって凄く助かっています。職場の雰囲気も良く、他で働いている警備友達にも羨ましがられたことがあります。

株式会社C&Mは、群馬県太田市に拠点を置く地域密着型の総合事業会社です。
当社では、未経験からスタートされた方も安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。
しっかりとした研修体制やサポートだけでなく、勤続年数に応じて給与もアップしていく制度を整えており、頑張りがしっかりとカタチになるのも魅力のひとつ。
「長く続けることに意味がある」そんな会社を目指しています。
これからもスタッフ一人ひとりが安心してキャリアを築いていけるよう、働きやすい環境づくりに力を入れてまいります。

【経験を活かしたい方も、これから始めたい方も】
創業70年以上の安定基盤のもと、警備・施設管理業務を幅広く展開しています。
ビルメンテナンスや設備管理、巡回・点検などの経験をお持ちの方はもちろん、未経験からの挑戦も歓迎しています。

研修体制が整っているため、それぞれの経験に応じて無理なくスタート可能。
長く安心して働ける環境で、新たなキャリアを築いてみませんか？

CSP東北株式会社は、地域の安心・安全を守るために交通誘導・施設警備・貴重品運搬など、さまざまな警備業務を行っています。私たちの仕事は、街の人々の暮らしやイベントを支える大切な役割。普段の生活の中ではなかなか味わえないやりがいや達成感を感じられるのが魅力です。

未経験からスタートしたスタッフも多く、基礎研修や現場でのサポート体制がしっかりしているので安心して挑戦できます。経験を積めばリーダーや管理職など、キャリアアップの道も開けています。
あなたもCSP東北で、新しい一歩を踏み出してみませんか？

スターツグループが誇る「地域密着」のスタイルと、企業理念「人が、心が、すべて。」が一体となり、温かくサポートする職場環境を作り上げています。
警備未経験の方もご安心ください！充実した現場研修（OJT）でしっかりとスキルを身につけることができます。
長年勤めているスタッフも多く、安定して長く働ける環境が整っているので、安心して働きたい方にはぴったりの職場です！

＜隊員Kさん／50代／勤続年数22年／現警備長＞
警備の仕事を始める前は、ただ立っていたり歩いているだけの仕事だと思っていました。しかし、実際にはやることが多く、覚えることもたくさんあり、予想以上に大変でした。でも、その分やりがいも大きく、想像以上に充実感を感じました。
最初は不安もありましたが、自分から積極的に知識を身につけて対応するようにしたところ、不安がなくなり、仕事がどんどん楽しくなっていきました。1ヶ月のOJTでしっかりと学べるので、約3ヶ月ほどで仕事に慣れることができました。
また、努力をしっかりと評価してもらえ、給与も順調に上がっています。この仕事は本当にやりがいがあり、達成感を感じる瞬間も多いです。
ぜひ、私たちと一緒に働きましょう！

私たち株式会社アウトソーシングトータルサポートは 「安全をカタチに。ミライに安心とワクワクを」 というビジョンを掲げ、年齢や性別を問わず誰もが夢に向かって輝き続けることができる職場づくりの追求と地域社会の明るく豊かな未来づくりに貢献しています。

軽作業スタッフのお仕事や現場作業員だった方などが、力仕事が得意ではなく転職される事もあります。

同じ警備業界で交通誘導、施設警備員や駐車場警備員、常駐警備として働いていたけれど、会社の待遇が良くなかった方などはぜひぜひ弊社に相談してほしいです。

他にも、営業職や事務職、ホテルスタッフ、販売・接客など、少しでも他業界で働いた経験がある方でしたらすぐに活躍いただけます！

＜スタッフの声＞
（40代／1年勤務）
最初は不安がありましたが、会社の人も現場が一緒になる先輩もみんな優しく教えてくれるので、楽しく仕事できています。
管理職の方も元警備員なので、現場のことを理解してくれており安心感に繋がっています！資格を取れば給与もアップするので未経験スタートの方にもオススメです。

（60代／3年勤務）
以前勤めていた警備会社では前日に電話で指定された現場に向かうようなシステムでした。アウトソーシングトータルサポートでは常駐隊員として働くことができるので、身体的にも非常に楽になりました。
またシフトの融通を聞いてくださって凄く助かっています。職場の雰囲気も良く、他で働いている警備友達にも羨ましがられたことがあります。

株式会社ゼンコーは設立37年以上の安定企業です。
現場の声を最優先に考え、従業員が安心して働ける環境を実現しています！
今回さらなるサービスの充実を目指すため、スタッフを増員します。
幅広い年代のスタッフが活躍していますので、年齢を気にせずに働ける環境です。

先輩社員Aさん（50代／勤続10年）
面倒見の良い会社です。私も入社当時はわからないことだらけでした。
支社長や先輩と一緒に現場に立ちながら、丁寧で根気強い指導を受ける中で、
自分自身も大きく成長できました。日ごろから先輩方とは良好なコミュニケーションが取れており、
現場でもすぐに相談できる雰囲気があります。
分からないことがあっても、一人で抱え込むことなく、その場で解決できる安心感があります。

株式会社ゼンコーは設立37年以上の安定企業です。
現場の声を最優先に考え、従業員が安心して働ける環境を実現しています！
今回さらなるサービスの充実を目指すため、スタッフを増員します。
幅広い年代のスタッフが活躍していますので、年齢を気にせずに働ける環境です。

先輩社員Aさん（50代／勤続10年）
面倒見の良い会社です。私も入社当時はわからないことだらけでした。
支社長や先輩と一緒に現場に立ちながら、丁寧で根気強い指導を受ける中で、
自分自身も大きく成長できました。日ごろから先輩方とは良好なコミュニケーションが取れており、
現場でもすぐに相談できる雰囲気があります。
分からないことがあっても、一人で抱え込むことなく、その場で解決できる安心感があります。

株式会社ゼンコーは設立37年以上の安定企業です。
現場の声を最優先に考え、従業員が安心して働ける環境を実現しています！
今回さらなるサービスの充実を目指すため、スタッフを増員します。
幅広い年代のスタッフが活躍していますので、年齢を気にせずに働ける環境です。

先輩社員Aさん（50代／勤続10年）
面倒見の良い会社です。私も入社当時はわからないことだらけでした。
支社長や先輩と一緒に現場に立ちながら、丁寧で根気強い指導を受ける中で、自分自身も大きく成長できました。
日ごろから先輩方とは良好なコミュニケーションが取れており、現場でもすぐに相談できる雰囲気があります。
分からないことがあっても、一人で抱え込むことなく、その場で解決できる安心感があります。

あなたも『京急グループ』に仲間入りしてみませんか？
丁寧な研修だけでなく、充実した福利厚生もあり、働いていただく全ての方が、安心して長く活躍できる環境をご用意しています。
ぜひ一度面接にお越しください。

＜京急サービスとは＞
京急グループの一員として建物の総合管理や保育園の運営など、幅広い事業を展開しています。
現在も京急グループの総合力を活かし、着実な成長を遂げている安定した経営基盤が強みです。

＜スタッフの声＞
（30代／11年勤務）
父の友人の紹介で入社しました。もともと消防士か、警備員やってみたいなと思っていました。
警備員の入社前のイメージはテレビ出てくる、学校の夜中とか巡回とかのイメージでしたが、入ってみたら商業施設の警備員からスタートでしたので、開店作業や、エレベーターの操作などで覚えることが多く大変でした。思っていたよりやることは多いですが、その分やりがいがあります。
職場の仲間は30代半ば～50代後半が多いですね。職場の雰囲気はとても良く、普段からコミケーションを取っているので、事案があれば、迅速に対応することができます！
一人でやる現場はないので、協調性がある人があっているかなと思います。
やりがいががあり、職場の雰囲気も良いので、今後も長く続けられそうです。

（40代／3年勤務）
今は採用担当していますが、元は当社で警備2年しておりました。
正社員になることでキャリアップも可能です。
未経験から警備員へ挑戦したいという方も大歓迎です！

当社は経営理念として「高い専門性を発揮する総合ビルメンテナンス企業としてお客様の期待を超えた安全、安心、高質、信頼を提供し続ける企業である」と掲げております。

その結果として現在では従業員の平均勤続年数が13年と従業員の働きやすい環境づくりを従業員一同で作り上げてきました。

安心、安定、長期的な勤務を希望される方からのご応募をお待ちしてます。

■スタッフの声
50代/男性

前職を早期退職し、今後自分がなにをできるのかを考えた結果、腰を据えて長く働ける「警備員」という仕事が思い浮かびしました。

未経験でもはじめられるのもそうですが、仕事のイメージもつきやすかったので入社を決めました。

いざ入社すると今まで思い描いていた交通誘導警備のイメージとは少し違い、ただ単に立って誘導するだけではない奥の深い仕事なのだと気づきました。

現場事態は、スーパーや機械の駐車場の誘導業務なので人の出入りがあり、色々な人と話す機会があるので楽しく仕事ができています。

一緒に働く仲間同士とても仲がいいので、これからも楽しく長く勤めていきたいと思っています。

私たち株式会社アウトソーシングトータルサポートは 「安全をカタチに。ミライに安心とワクワクを」 というビジョンを掲げ、年齢や性別を問わず誰もが夢に向かって輝き続けることができる職場づくりの追求と地域社会の明るく豊かな未来づくりに貢献しています。

軽作業スタッフのお仕事や現場作業員だった方などが、力仕事が得意ではなく転職される事もあります。

同じ警備業界で交通誘導、施設警備員や駐車場警備員、常駐警備として働いていたけれど、会社の待遇が良くなかった方などはぜひぜひ弊社に相談してほしいです。

他にも、営業職や事務職、ホテルスタッフ、販売・接客など、少しでも他業界で働いた経験がある方でしたらすぐに活躍いただけます！

＜スタッフの声＞
（40代／1年勤務）
最初は不安がありましたが、会社の人も現場が一緒になる先輩もみんな優しく教えてくれるので、楽しく仕事できています。
管理職の方も元警備員なので、現場のことを理解してくれており安心感に繋がっています！資格を取れば給与もアップするので未経験スタートの方にもオススメです。

（60代／3年勤務）
以前勤めていた警備会社では前日に電話で指定された現場に向かうようなシステムでした。アウトソーシングトータルサポートでは常駐隊員として働くことができるので、身体的にも非常に楽になりました。
またシフトの融通を聞いてくださって凄く助かっています。職場の雰囲気も良く、他で働いている警備友達にも羨ましがられたことがあります。

株式会社C&Mは、群馬県太田市に拠点を置く地域密着型の総合事業会社です。
当社では、未経験からスタートされた方も安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。
しっかりとした研修体制やサポートだけでなく、勤続年数に応じて給与もアップしていく制度を整えており、頑張りがしっかりとカタチになるのも魅力のひとつ。
「長く続けることに意味がある」そんな会社を目指しています。
これからもスタッフ一人ひとりが安心してキャリアを築いていけるよう、働きやすい環境づくりに力を入れてまいります。

株式会社ゼンコーは設立37年以上の安定企業です。
現場の声を最優先に考え、従業員が安心して働ける環境を実現しています！
今回さらなるサービスの充実を目指すため、スタッフを増員します。
幅広い年代のスタッフが活躍していますので、年齢を気にせずに働ける環境です。

先輩社員Aさん（50代／勤続10年）
面倒見の良い会社です。私も入社当時はわからないことだらけでした。
支社長や先輩と一緒に現場に立ちながら、丁寧で根気強い指導を受ける中で、
自分自身も大きく成長できました。日ごろから先輩方とは良好なコミュニケーションが取れており、
現場でもすぐに相談できる雰囲気があります。
分からないことがあっても、一人で抱え込むことなく、その場で解決できる安心感があります。

あなたも『京急グループ』に仲間入りしてみませんか？
丁寧な研修だけでなく、充実した福利厚生もあり、働いていただく全ての方が、安心して長く活躍できる環境をご用意しています。
ぜひ一度面接にお越しください。

＜京急サービスとは＞
京急グループの一員として建物の総合管理や保育園の運営など、幅広い事業を展開しています。
現在も京急グループの総合力を活かし、着実な成長を遂げている安定した経営基盤が強みです。

＜スタッフの声＞
（30代／11年勤務）
思っていたよりやることは多いですが、その分やりがいがあります。
職場の仲間は30代半ば～50代後半が多いですね。職場の雰囲気はとても良く、普段からコミケーションを取っているので、事案があれば、迅速に対応することができます！
一人でやる現場はないので、協調性がある人があっているかなと思います。

（40代／3年勤務）
今は採用担当していますが、元は当社で警備2年しておりました。
正社員になることでキャリアップも可能です。
未経験から警備員へ挑戦したいという方も大歓迎です！

当社は経営理念として「高い専門性を発揮する総合ビルメンテナンス企業としてお客様の期待を超えた安全、安心、高質、信頼を提供し続ける企業である」と掲げております。

その結果として現在では従業員の平均勤続年数が13年と従業員の働きやすい環境づくりを従業員一同で作り上げてきました。

安心、安定、長期的な勤務を希望される方からのご応募をお待ちしてます。

■スタッフの声
50代/男性

前職を早期退職し、今後自分がなにをできるのかを考えた結果、腰を据えて長く働ける「警備員」という仕事が思い浮かびしました。

未経験でもはじめられるのもそうですが、仕事のイメージもつきやすかったので入社を決めました。

いざ入社すると今まで思い描いていた交通誘導警備のイメージとは少し違い、ただ単に立って誘導するだけではない奥の深い仕事なのだと気づきました。

現場事態は、スーパーや機械の駐車場の誘導業務なので人の出入りがあり、色々な人と話す機会があるので楽しく仕事ができています。

一緒に働く仲間同士とても仲がいいので、これからも楽しく長く勤めていきたいと思っています。

あなたも『京急グループ』に仲間入りしてみませんか？
丁寧な研修だけでなく、充実した福利厚生もあり、働いていただく全ての方が、安心して長く活躍できる環境をご用意しています。
ぜひ一度面接にお越しください。

＜京急サービスとは＞
京急グループの一員として建物の総合管理や保育園の運営など、幅広い事業を展開しています。
現在も京急グループの総合力を活かし、着実な成長を遂げている安定した経営基盤が強みです。

＜スタッフの声＞
（30代／11年勤務）
思っていたよりやることは多いですが、その分やりがいがあります。
職場の仲間は30代半ば～50代後半が多いですね。職場の雰囲気はとても良く、普段からコミケーションを取っているので、事案があれば、迅速に対応することができます！
一人でやる現場はないので、協調性がある人があっているかなと思います。

（40代／3年勤務）
今は採用担当していますが、元は当社で警備2年しておりました。
正社員になることでキャリアップも可能です。
未経験から警備員へ挑戦したいという方も大歓迎です！

あなたも『京急グループ』に仲間入りしてみませんか？
丁寧な研修だけでなく、充実した福利厚生もあり、働いていただく全ての方が、安心して長く活躍できる環境をご用意しています。
ぜひ一度面接にお越しください。

＜京急サービスとは＞
京急グループの一員として建物の総合管理や保育園の運営など、幅広い事業を展開しています。
現在も京急グループの総合力を活かし、着実な成長を遂げている安定した経営基盤が強みです。

＜スタッフの声＞
（30代／11年勤務）
思っていたよりやることは多いですが、その分やりがいがあります。
職場の仲間は30代半ば～50代後半が多いですね。職場の雰囲気はとても良く、普段からコミケーションを取っているので、事案があれば、迅速に対応することができます！
一人でやる現場はないので、協調性がある人があっているかなと思います。

（40代／3年勤務）
今は採用担当していますが、元は当社で警備2年しておりました。
正社員になることでキャリアップも可能です。
未経験から警備員へ挑戦したいという方も大歓迎です！

株式会社ゼンコーは設立37年以上の安定企業です。
現場の声を最優先に考え、従業員が安心して働ける環境を実現しています！
今回さらなるサービスの充実を目指すため、スタッフを増員します。
幅広い年代のスタッフが活躍していますので、年齢を気にせずに働ける環境です。

先輩社員Aさん（50代／勤続10年）
面倒見の良い会社です。私も入社当時はわからないことだらけでした。
支社長や先輩と一緒に現場に立ちながら、丁寧で根気強い指導を受ける中で、
自分自身も大きく成長できました。日ごろから先輩方とは良好なコミュニケーションが取れており、
現場でもすぐに相談できる雰囲気があります。
分からないことがあっても、一人で抱え込むことなく、その場で解決できる安心感があります。